体制内10个职场道理：

1.“一天ー个蛋，菜刀靠边站”：不论在什么位置上，保证每天有产出，对组织有贡献，那你的位置就是安全的。

2.风物长宜放眼量，学会获得长期的收益或正反馈，拉长自己的获益周期，延长自己对于即时满足的期待，所谓放长线钓大鱼。

3.常与同好争高下，不与傻瓜论短长。工作中会遇到一些没事儿找事儿的人，不要浪费自己的时间与他们争执或者搞办公室政治，做好自己的工作，很快你就能脱离他们了。

4.痕迹化工作，加班要让领导看见。不然领导会觉得是不是给你工作安排少了，或者觉得养了个闲人。

5.对接工作留证据。不要口头交代，用邮件，发微信都可以。因为你不确定哪天同事没完成工作甩锅给你说你八百年前没发给他一个文件。

6.别想着和同事做“知心朋友”，讲太多就是给别人捅你刀的机会。

7.事情没做成之前，千万别声张。万一失败了，就是打脸，做成了，别人也不意外。但如果你做成后再说，别人不仅会感到惊讶，还会相信你是个干大事的。

8.保持干净外表，会让自己看起来更有可信度，人们会下意识更信任外表光鲜的人。

9.发文字能解决的，就别打电话，给对方个思考的空间。发消息时直接说事，别问“在吗”，毕竟不在也回不了你。

10.想拒绝的事情，马上拒绝，对方不会为此难堪；如果思来想去，给了对方希望再拒绝，他就会既难堪又生气。看似不好意思得罪人实际却把人得罪得更深了。