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应届生的我为什么总是面试却总是失败
作者: 时间:2015-5-7 阅读:

12月底实习完,回家过年,过完年后继续留在广州找工作。2月底,投得简历几乎没反应。以前实习的公司HR跟我说过,年底是最忙的,一般没面试,还有就是开年的2月份也较少,一般要到3月份机会比较多。职场界说的“金三银四”,三月份大底是留给有经验人士跳槽用的吧。

开头投得简历主要是编辑,希望是文字编辑,可是网上一搜,都是网站编辑,需要软件技术,如dreamwear,会一点代码什么。刚开始觉得没什么,因为我觉得主要的还是内容不是吗?

开始面试一家公司,高级的写字楼,地板都是铺了防音地毯。准备的很匆忙,拿的是去年的简历。当HR问到我是如何策划院报时,我支支吾吾只是说出了志愿者专题。面试时间很长,有十五分钟,主要问的还是院报的编辑,我几乎都答不出来,又加上我的简历没有院报的图片,所以我说话的可信度很低。自然我的面试就没后来了。

第二次面试,我将我的文字和所参加过策划的报纸都彩打出来。是一个卖表的公司。HR问你想从事的方向推广还是xx(什么来着忘了),我说推广,因为比较有趣。(因为HR问我为什么,呃,我压根没想过编辑还分方向的好不)当她问道对公司的了解时,(我其实是瞄了几眼,因为我一点兴趣都没有好不)我还是说看了,并指出网页每个表的内容就只有一些性能什么的,好单调,希望多增加文字情感上的内容。后来,问了我是不是已经毕业了。我说还是应届。(简历不是写着了吗。你当初是怎么筛选的呀,好吧,不是你筛的)后来,就剩下我去年买了个表的结果了。

三月份只是面试两家,因为我投得简历不算多,针对的是编辑,而且忙着写论文(过年的时候请一定要写论文呀,不然你就后悔了)

四月份,开始担忧起来,海投简历,还是投编辑,真是没死心好不。

去一家网络公司,因为找不到公司迟到了一个钟了。因为幸好是它公司拿了一个下午来专门面试。公司里面已经有几十个人了。填了表格,交上去没多久就到我面试了。(其他早到的还在等着呢)竟然是4个人的群面,和三个大男生,(而且竟然职位都不同好不)还两个男HR,问的问题好不专业好不,感觉时间好赶,几乎就忽略我了。我只说了两句话好不。后来就没后来了,只是彩打好贵好不,可怜我的文章。

四月份不用说你们都知道是公务员考试啦。我虽然是打酱油的但是还是要看下书啦。四月份的重心放在了公务员上,有面试机会都推掉了。(4月底成绩就出来了,成绩好高好不,我都觉得自己好天才呀,只是看了一个月的书,在很多市区可以稳排第一。好吧,这一串话就是为了说明我公务员失败了)

四月底回到广州,不再只是投编辑还投人力文秘之类的。人力是我实习过的内容,文员是对口的。但是因为论文定稿出了问题,很担心,就跑回学校了。

5月份花了一个星期论文答辩。(评委老师很喜欢我的论文好不)

人力面试过一次,这次穿的很职业。对自己也很有信心。谁知道面试还是群面,面对巧舌如簧的外省妞,我果断阵亡了。因为她讲过的,我已经吓到不讲了,只是做一些补充。我知道自己失败的原因就是不够自信,太容易慌张,HR应该要镇定的呀。

接着是文员面试,看到两个很职业时尚的女生,不面试就知道自己输了。是单面,一个HR面试完直接进入下一轮复试。问到公文的类型,只答出通知,我简直就想死了,我还想为自己争点面子时,HR的电话响了,后来我就没再说什么了。然后就笔试,自己写一份公文出来就可以了。临时临忙,公文是大二学的,几乎忘了(虽然当时考很高分都没用呀)。就这样写了一份交差,我的面试就这样了。

后来几乎都有面试,文员的编辑的。最后结果无一不是落选而归。

我之所以要疑问我为什么次次面试都被刷是因为我去了某公司面试编辑。

填完表格,还有迟来的未填完,HR说我们可以随便聊聊。来自的学校都差不多,专业也差不多,我和两个学生聊天,得知她们其实是上个星期就要来面试的。然后我就知道只是炮灰撑场的。后来是半小时的笔试。成绩出来,我和另一个学生就出列到另一个会议室,直接说我们被刷了。我笔试的感觉良好,我真是接受不到这个结果。我真的那么差。为什么我又失败了。

回到家是一直狂哭,唯一的安慰是回到家就下起来了大暴雨,难道上天是为了补偿我之前一直面试都是在下雨天吗。

好吧。开始总结。

第一:职场方向模糊。当问到职业规划时,哑口无言。连面试职位的方向有哪些都不清楚。

第二:简历不熟。当具体问到简历的事项时,回答模糊。

第三:公司不熟。连公司是做什么的都没好好了解。

第四:面试态度。过于紧张,反应迟钝。尤其是群面。对方越好,导致自己表现越差。

第五:技能水平。经验不足还缺乏所应聘岗位所需技能。

应该。

第一:面试前应从网站了解公司情况(行业、工作内容、盈利目的)

第二:自我介绍。无论如何自我介绍都不能太短,按照简历的内容顺当地说出来,另加例子丰富简历内容,(有时候HR没时间看简历的,而且这时HR也有时间看你的简历)

第三:无论以何种方式面试,都不要理会对手,到你说的时候,讲述自己的,不要别人说了,自己就不说了。要自信,不能磕磕巴巴。

第四:加强知识储备。文秘就应该会写公文,编辑就该会dreamweaver,无论如何都要学。处于学习中的状态,HR也是会欣赏的吧。

好吧。写到这先。

失败就是为了衬托生活的。不是吗。

我是很悲观。我和幸运是不靠边的。

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